Какие выплаты и льготы положены мобилизованным

Частичная мобилизация затронет многих жителей страны. Какие  выплаты и льготы они будут получать? Предусмотрена как  федеральная, так и региональная поддержка. Использованы материалы официального портала «Объясняем.рф».

Денежное довольствие военнослужащего – участника СВО

составит не  менее 195  тыс.  рублей в  месяц. 

Сумма может быть и больше и зависит от звания, должности и различных надбавок (напр. за уничтожение вражеской техники и пр.).

Поскольку мобилизованным присваивается статус контрактников, им положены те  же самые льготы – бесплатный проезд, обеспечение вещами, едой и жильем, страховка, бонусы при поступлении в вузы после увольнения и т. д.

Также участникам военной операции присваивается статус ветеранов боевых действий, который дает ряд льгот – например, 50%-ю компенсацию за наем и  содержание жилья, освобождение от налогов на квартиру, дом, гараж и земельный участок до 6 соток, проход ко врачам без очереди, отпуск в любое время и ежемесячные выплаты и доплаты к пенсии.

Ежемесячная выплата для ветеранов боевых действий составляет более 3  тыс. рублей (по состоянию на сентябрь 2022 года).

Также пенсия за выслугу лет, по инвалидности или потере кормильца увеличивается для них на 32% от размера социальной пенсии.

Видео проводов мобилизованных в Красноярске:

При призыве работника по мобилизации его работодатель должен произвести все  причитающиеся ему на этот момент выплаты, в том числе зарплату и другие начисления по договору – например, командировочные, матпомощь, оплату отпуска.

В период мобилизации работника трудовой договор с ним приостанавливается, однако трудовой стаж в это время включается. Таким образом, период участия в  СВО учитывается в общем стаже мобилизованного работника для назначения страховой пенсии по старости.

В случае, если работник уже получил уведомление о сокращении, но еще продолжает работать, при получении повестки его трудовой договор также будет приостановлен. То же самое касается и испытательного срока.

Основанием для приостановки трудового договора является получение повестки – ее копию нужно предоставить по месту работы.

Работодатель издает соответствующий приказ, и бухгалтерия начисляет описанные выше выплаты.

Органы социальной защиты продлят социальный контракт или оформят расторжение по уважительной причине в зависимости от конкретной ситуации гражданина, призванного по мобилизации.

Для военнослужащих статья 407 Налогового кодекса предусматривает льготу по  уплате налога на имущество. Также призванные по мобилизации предпри­ниматели могут воспользоваться положениями статьи 401 Гражданского кодекса – он освобождает от ответственности за нарушение обязательств, возникших при осуществлении предпринимательской деятельности, к которым, например, относится нарушение обязательств перед контрагентами.

Делать это можно либо самостоятельно через сайт или приложение банка, либо с  помощью родственников. Кроме того, призванный по мобилизации может обратиться в банк и попросить реструктуризацию кредита или кредитные каникулы. На кредитную историю это не повлияет.

Выдача личного оружия мобилизованным:

Сейчас банки уже разрабатывают специальные программы кредитных каникул и  реструктуризации для мобилизованных, а в дальнейшем право на кредитные каникулы мобилизованным будет закреплено в законе.

Также Банк России уже рекомендовал не начислять для них штрафы и пени, не  требовать досрочно погасить кредиты и не выселять из ипотечного жилья.

Часть льгот для мобилизованных распространяется и на их семьи. В частности, это бесплатный проезд к месту службы, подъемное пособие (25% от оклада военного на каждого члена семьи), обеспечение жильем и медициной. При потере кормильца члены семьи военнослужащего получают право на пенсию.

Ежемесячное денежное пособие, которое будет начисляться призванному по мобилизации, приходит на его персональный счет. Однако при его желании деньги могут переводиться членам его семьи – хоть в полном объеме, хоть частично.

Возможно, меры будут расширены. Так, в Госдуму 24 сентября внесен законопроект о поддержке семей мобилизованных –

каждому предлагается выплатить по 300  тысяч рублей единовременно

плюс погашать проценты по ипотеке в течение срока службы. Кроме того, в законопроекте содержится предложение освободить семьи призванных от оплаты услуг ЖКХ,

предоставить по 6  тыс. ежемесячно на каждого ребенка и 12  тыс. – единовременно беременным женам.

Напомним, что в Красноярском крае контрактникам, которые подпишут контракт до 1 декабря, предусмотрены выплаты в размере 300 тысяч рублей из  бюджета края и 100 тысяч рублей из бюджета Красноярска (при условии подписания до 30 декабря).

Но в правительстве края пока не комментируют, смогут ли распространяться такие выплаты и на призванных по  частичной мобилизации.